全国首批！武侯先行

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近日，教育部办公厅公布了全国义务教育优质均衡先行创建县（市、区、旗）名单。武侯区成为全国首批义务教育优质均衡先行创建区。

武侯区为何能成功入选

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武侯区委区政府始终坚持教育优先发展战略，坚持立德树人根本任务，着力构建区域发展实力、学校办学活力、教师成长动力的提升机制，加快推进义务教育优质均衡发展，努力办好人民满意的教育。

优化学校空间布局。制定学校有机更新专项规划，将学校建设纳入武侯区幸福美好生活十大工程，打造具有鲜明武侯特色的高品质学校。

我们的校园丨WUHOU

加大优质学位供给。实施学校建设“三年攻坚”和高品质教育服务攻坚计划，“十三五”期间，建成并投入使用中小学、幼儿园35所，增加学位22170个。

提升环境育人功能。实施学校“厕所革命、花开校园”和“校园微博物馆”工程，提升全区教育装备水平。

打造均衡监测平台。建设“义务教育优质均衡动态监测与智能决策平台”，促进区域义务教育均衡发展。

坚持标杆示范引领，以项目化驱动学校特色发展。聚焦学生健康成长，坚持五育并举，创建各级各类艺体特色学校150余所。

我们的校园丨WUHOU

实施“两自一包”改革，以制度化推动学校自主发展。率先探索“两自一包”学校管理体制改革，全面激发学校办学活力，改革学校数量逐年上升，改革影响力越来越大。

WUHOU

深化名校集团发展，以集团化带动学校协同发展。按照“名校+弱校”“名校+新校”等方式，带动43所成员学校优质发展，形成优质集群教育发展态势。

开展智慧教育实践，以信息化撬动学校融合发展。全面推进“全国智慧教育示范区”建设，获评全国“人工智能助推教师队伍建设”试点区。

“四项计划+五项行动”，增强教师的职业幸福感。实施教师“四项关爱计划”“职业幸福五项行动”，近3年累计投入7000余万元。

我们的校园丨WUHOU

“专项奖励+岗位激励”，增强教师的事业荣誉感。探索实施“校长岗位职级聘任制”“名师优师专项激励机制”，有效促进校长和教师专业发展。

“刚性交流+柔性流动”，增强教师的行业归属感。完善教师多层次流动机制，通过全程浸泡式、师徒结队式等模式，近3年，全区交流轮岗教师近五百人次，集团内部交流干部教师近千人次。

“梯队牵引+平台驱动”，增强教师的专业方向感。组建“未来名师研修梯队”，形成“6+4”分层培养体系。应用大数据，建构“教师数字画像”，实施教师智能评价。

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